【採用背景】 弊社はSEOメディア事業を主軸に展開している会社です。 自社開発CMS等でサイト制作や構築を行っています。 今回はメディア事業におけるエンジニア工数の拡充が採用背景となります。 【業務内容】 メディア事業におけるKotlinを使用したSpringBootを使ったAPI開発。 CMSから呼ばれるAPI部分と、フロントから呼ばれるAPI部分の二経路の開発になります。 【所属部門】 システム開発部 現在、エンジニアリングマネージャー1名、その他エンジニアが7名在籍し、 正社員1名を除き、多くは業務委託のエンジニアで構成されます。 【求める人物像】 組織フィットの観点で以下のような方だと嬉しいです。 ・落ち着いている方（チームの雰囲気が落ち着いているので） ・チームの雰囲気を大切にしていただける方 ・必要に応じて、能動的に質問や相談ができる方 【選考フロー】 ➀書類選考（職務経歴書orスキルシート） ↓ ➁採用面接 ↓ ➂内定

AWS上でのSpringbootベースでのバックエンド開発が始まる為、 お力添えいただける方を募集しております。

・子育てプラットフォームの企画・開発・保守 　⇒補助金・監査・ダッシュボード等の、自治体と保育園などを繋ぐシステム ・保育IcTの企画・開発・保守 　⇒保育園の業務効率支援システムとなり、 　　保育士や保護者が利用するアプリ開発も行います。 【環境】 (一部) ・Mac/Windows, Slack, Github, Docker, AWS, Backlog, Kiberaなど 【募集背景】 機能開発、運用保守体制強化に伴う増員 【働き方】 リモート稼働可。※初日はPC貸与、およびオリエンテーションのため出社となります。

【業務内容】 自社サービスシリーズとの連携を図り、内製化を進めるプロジェクトにおいてバックエンド開発を担当していただきます。 リファクタリングや技術的負債の解消、テストコード作成、オフショア開発との連携を通じたドメイン知識の獲得など、技術力を駆使してプロジェクトを推進していただきます。 【具体的な業務内容】 ・リファクタリングや技術的負債の解消 ・テストコードの作成 ・オフショア開発チームとのコミュニケーションを通じたドメイン知識の獲得 ・PdMが起票する案件の開発および不具合修正 ・各種ミドルウェアのバージョンアップ対応 【求める人物像】 ・困難な状況でもやり抜く姿勢のある方 ・コードに対して批判的でありながら、人に対して寛容な方 【勤務地】 東京都渋谷区恵比寿 完全リモートOK（日本国内のみ） 【開発環境】 バックエンド: JavaScript(Node.js, jQuery), TypeScript(Node.js, Nest.js), PHP(Laravel) フロントエンド: JavaScript(jQuery), TypeScript(React, Next.js) AI: Python クラウドインフラ: Azure データベース: MongoDB, AtlasDB 分析基盤: Zoho Analytics, BigQuery, Google Cloud Storage CI: GitHub Actions ソースコード管理: GitHub モニタリング: Datadog, Sentry, New Relic UI/UXツール: Figma バックログ管理: Backlog, Jira コミュニケーション: Slack, Notion, Miro, Zoom 【技術選定の背景】 Node.jsを中心としたバックエンド開発を行っており、現在はTypeScriptをメインとする技術スタックに移行しています。 T3 Stackを使用したリアーキテクトを計画しており、新規サービスは基本的にTypeScript（Next.js）で開発を行います。 【チーム構成】 エンジニア組織は日本チーム40名、ベトナムオフショアチーム20名で構成されています。現在、内製化領域を拡大中です。

■案件概要　　　 結合テスト実行～障害対応 ■契約期間 2024年 10月01日 ~ 2024年 12月31日 ■作業工程　　　 ["内部結合テスト","外部結合テスト"] ■作業内容　　　 W/Fシステム導入における結合テスト実行 上記津とにて発生した障害の原因確認、及び、修正対応

【事業内容】 採用チャットボットの開発および販売 【募集背景】 自社プロダクトの内製化およびマイグレーションのための人材増員。 お客様に「より多くの価値を提供するサービス」へ拡張していくため 来春に大規模なリニューアルを予定しております。 どのような機能を、どのような技術で提供していくのか、 お客様にクオリティの高いサービスを提供するには何が必要かなどを一緒に考え、取り組んでいただける方を募集しています。 【求める人物像】 フロントエンドとバックエンドの実装ができる方であれば問題ありません。 （Java、php、React） ※設計書の作成、メンバーの取りまとめ、インフラやサーバ側の作業を一部担当していただくことがあります。 ※リニューアル期間中はテスト業務も担当していただきます。 【チーム体制】 現状、6名～7名のメンバーで構成されています。 （ディレクター1名＋メンバー5名） 【開発環境】 Kubernetes、AWS Java・PHP・TypeScript・React Python、SQL 【その他】 リモートワーク可

【案件内容】 自社オリジナルアプリケーションのエンハンスメント 既存顧客のカスタムオーダー対応 「基幹システムと連携をしたい」「自動的に内容が更新されるようにしたい」 などの要望にご対応いただきます。 ・具体的な作業フェーズ：基本設計、開発、単体テスト ・今回の募集背景：案件増加に伴う ・開発体制（人数や役割など）：3名の主要エンジニアとともに開発 【環境】 ・言語：Java、Node.js ・OS：Linuxが主、Windows ・データベース : MySQL ORACLE ・インフラ：AWS ・コミュニケーションツール：Slack ・コード管理：Git ・Project管理：Backlog 【その他】 ・最低稼働率（週単位）：精算：120₋160H実働8H×週4日 または 週5日の想定 ・稼働開始日：9月1日より　6カ月以上 ・出社頻度：フルリモート ・作業PCの貸与：なし ・選考フロー（面談回数とご担当される方）：面談1ないし2回、担当エンジニア、取締役 ・募集人数：１名

【事業内容】 採用チャットボットの開発および販売 【募集背景】 自社プロダクトの内製化およびマイグレーションのための人材増員 【求める人物像】 フロントエンドとバックエンドの実装ができる方であれば問題ありません。 （Java、php、React） ※インフラやデータ設計などは不要となります。 【チーム体制】 現状、6名～7名のメンバーで構成されています。 （ディレクター1名＋メンバー5名） 【開発環境】 Kubernetes、AWS Java・PHP・TypeScript・React Python、SQL 【その他】 リモートワーク可

TO直轄プロジェクトのため、CTOと直接連携を取りながら進めていただきます。 【具体的な業務】 ・複数プロダクトを横断したアーキテクチャ設計 ・認証 or 決済基盤設計、実装、運用 ・マイクロサービスの調査、設計、実装、運用 ・各言語の共通ライブラリの実装・運用

【案件内容】 某大手不動産契約者ページの改修対応を担当していただきます！ ※電子契約の改修案件に従事してもらいます。 ※それ以降も改修案件を随時対応していくことになるので、 　末永く参画してもらえる方を探しています。 ※詳細は面談でお伝えさせていただきます。 機能改修、運用保守　etc.. ・業務の詳細内容：要員入れ替えのため ・体制：メンバー数：5〜6名